Objetivo:

Articular, aprimorar e avançar nas questões que permeiam as Políticas de Cotas e seus desdobramentos.

Atuação:

• No ingresso de estudantes, servidoras e servidores técnicos-administrativas e docentes por meio de cotas e na permanência e compreensão do impacto da política de cotas na trajetória das pessoas egressas.
• Na organização dos processos seletivos que envolvem as bancas de heteroidentificação para negras e negros (candidatos e candidatas, avaliadores, documentos, processos, interlocução com o Núcleo de Concursos – NC).
• Na validação de autodeclaração de pessoas indígenas, quilombolas, pessoas com deficiências, surdas e na autoidentificação de pessoas trans e travestis.

Coordenadora: Valeria dos Santos de Oliveira
Equipe: Jacqueline Coelho Martins; Judit Gomes da Silva
E-mail: cotas.proafe@ufpr.br